為有效促進(jìn)協(xié)會(huì)日常工作的開展，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)共同參與協(xié)會(huì)管理的作用，激發(fā)班子成員的智慧和力量，增強(qiáng)協(xié)會(huì)發(fā)展的活力，特制定本會(huì)長(zhǎng)輪值制度。
一、輪值會(huì)長(zhǎng)資格
輪值會(huì)長(zhǎng)由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)循環(huán)輪流擔(dān)任，每月循環(huán)。
二、輪值會(huì)長(zhǎng)工作職責(zé)
1、輪值會(huì)長(zhǎng)在輪值期間應(yīng)按照協(xié)會(huì)章程的有關(guān)規(guī)定，協(xié)助會(huì)長(zhǎng)主持協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作。
2、根據(jù)協(xié)會(huì)年度工作計(jì)劃，結(jié)合輪值期內(nèi)的工作實(shí)際，積極推進(jìn)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作的正常開展。輪值會(huì)長(zhǎng)每周不少于 1 次（每次半天）到協(xié)會(huì)辦公室，處理協(xié)會(huì)事務(wù)并指導(dǎo)和督促秘書處日常工作的開展。
3、輪值會(huì)長(zhǎng)在輪值期內(nèi)應(yīng)積極組織開展以下活動(dòng)：
1) 開展會(huì)員走訪調(diào)研活動(dòng)。由輪值會(huì)長(zhǎng)牽頭班子成員和秘書處，走訪屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)或者鄰近鎮(zhèn)街園區(qū)會(huì)員單位，按照每?jī)芍苷{(diào)研一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)的計(jì)劃，每鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研10家以上。加強(qiáng)與會(huì)員企業(yè)聯(lián)系，及時(shí)為會(huì)員解決困難和需求。
2）組織會(huì)員活動(dòng)。輪值會(huì)長(zhǎng)在輪值期間，會(huì)同秘書處組織開展會(huì)員活動(dòng)，如論壇、講座，商務(wù)考察、聯(lián)誼交流、主題教育、公益慈善、文娛活動(dòng)等。
3）代表協(xié)會(huì)出席有關(guān)政府組織、社會(huì)團(tuán)體等單位邀請(qǐng)參加的各項(xiàng)會(huì)議。
4）接待有關(guān)政府領(lǐng)導(dǎo)來訪、招商引資等公共事務(wù)。
4、輪值會(huì)長(zhǎng)在輪值期間遇到?jīng)Q策問題需討論研究時(shí)，及時(shí)與秘書處聯(lián)系，提交協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議研究決定，同時(shí)應(yīng)定期或不定期地向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)輪值期間所開展的工作情況。
5、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理本協(xié)會(huì)重大的事件和應(yīng)急突發(fā)事件。輪值期間發(fā)生的事件，原則上由輪值會(huì)長(zhǎng)進(jìn)行處理，在輪值期間無法處理完成的，輪值會(huì)長(zhǎng)有義務(wù)配合協(xié)助下一期輪值會(huì)長(zhǎng)做好后續(xù)工作。
6、本制度經(jīng)協(xié)會(huì)二屆五次理事會(huì)2023年8月1日審議通過后執(zhí)行。解釋權(quán)歸協(xié)會(huì)秘書處。
泰州市中小企業(yè)協(xié)會(huì)
2023年8月1日